卡车司机的职位描述

当雇用卡车（或任何其他）汽车的司机时，他会签署一份工作描述，这不仅取决于车辆的特性，还取决于所运输货物的特性。 说明指出了驾驶员必须满足的基本要求，以及必须履行的职责。

除了有关汽车清洁度的标准要求外，驾驶员还有义务在每次出行前监控其技术状况，检查其性能。 该文件还规定了组织雇用人员工作的要求。

有一个标准的工作描述形式，但如果需要，可以根据愿望或要求进行调整。

简而言之，职位描述向司机详细解释了他需要做什么和如何做，他能做什么和不能做什么，如果违反了他的后果等。

这一切的目的是为了稳定和优化工作流程。 毕竟，如果员工不理解某事，他可能会得出错误的结论，从而做出错误的决定。

指令的基本规定

根据文件，司机：

• 仅根据总经理的命令接受/解雇；
• 向总经理或部门负责人报告；
• 在缺勤的情况下将其职责转移给另一名员工；
• 必须持有至少两年驾驶经验的“B”类驾驶执照。

此外，卡车司机必须知道：

• 车辆维修基础知识；
• SDA，罚款表；
• 汽车运行中可能出现的故障的原因和表现；
• 机器的主要特点；
• 其使用和保养规则。

卡车司机有什么权利？

• 驾驶员有权在不超出其权限的情况下做出独立决定。
• 他有权要求其他道路使用者严格遵守交通规则。
• 管理层有义务为他提供履行公务的最佳条件。
• 司机有权获得履行职责所需的所有信息。
• 最后，他可以向管理层报告他对改进生产过程或提高安全水平的想法。

值得注意的是，在这种情况下，司机必须遵循现行立法、企业章程、当局命令和个人工作描述。

司机的职责是什么？

• 驾驶员必须监控委托给他的车辆的可维修性。
• 他必须执行领导的所有指示。
• 他有权采取针对企业财产安全的独立行动。 换言之，他不应该“随处”离开汽车，而总是在离开前设置警报。
• 在每个工作日结束时，他有义务将汽车开进车库（或任何其他有人看守的设施）。
• 为了避免对运输货物的生命或安全造成威胁，必须非常小心地驾驶汽车。
• 路线和其他技术问题（油耗、公里数等）司机必须在罚单上注明。
• 他必须永久监控车辆的技术状况，并在规定的时间内访问服务中心进行维护。
• 他必须独立制定路线并与高层管理人员协调。
• 司机禁止饮酒、有毒和麻醉品。
• 最后，他的职责包括清洁机舱，以及使用适当的产品保养主要部件（镜子、玻璃等）。

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司机工作服

申请工作时，员工必须收到最近更新的工作服。 该套装尽可能耐用，并符合所有质量标准。 尤其是夹克必须具有防水特性，如果司机要长途旅行，那么所有的衣服都应该选择，以便在驾驶时非常舒适。

如您所知，如果工作服出现故障，您将不得不修理汽车。 因此，公司有义务为所有司机提供特殊制服，包括：

• 夹克；
• 手套
• 鞋;
• 裤子
• 指定衣物的绝缘选项（冬季）。

司机责任

在许多情况下，司机必须承担责任。

此类情况包括：

• 未履行或质量差/不完全履行其直接职责；
• 违反企业章程、劳动纪律；
• 对命令和指示的疏忽（例如，信息保密、商业秘密不泄露等）；
• 不符合安全标准。

一般来说，所有类型车辆的说明都非常相似，彼此之间几乎没有区别。 因此，上述说明可能很适合汽车或客运司机。 但仍有一些差异。

因此，卡车司机职位的一个显着特点是他的直接责任是货物的交付。 如您所知，这需要两年以上的驾驶经验，以及适当的技能和能力。

此外，说明书还规定了有关货物类型的一些要求。 尽管如此，卡车司机有义务（事实上，他与“客车”的司机不同）在每次出发前检查汽车的可使用性和整体状况。

说明中必须提到的另一个同样重要的一点是日常体检。 卡车的重量和尺寸相对于 DD 的其他参与者来说是危险的，如果驾驶员的健康不符合要求，这可能会导致交通事故，后果最为严重。

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